Así puede viajar y trabajar en otros países solo con el pasaporte hasta por un año

Gracias a alianzas binacionales así puede viajar y trabajar en otros países solo con el pasaporte hasta por un año.

Gracias a los acuerdos bilaterales entre Colombia y otros países del mundo cientos de nacionales tienen la posibilidad de viajar para vivir otras experiencias.

A través de la web Working Holiday Visa, un tipo de permiso para viajar y trabajar temporalmente en otro país hasta 300 personas lo logran al año.

Esta visa especial para jóvenes entre 18 y 30 años está habilitada para visitar Chile, México, Perú y Francia.

Este programa permite conocer estos países sin necesidad de adelantar trámites costosos y dispendiosos hasta por un año sin posibilidad de extender el tiempo.

Francia es la novedad en este tipo de visado porque ingresó al programa en el año 2015. Todos los consulados franceses están habilitados para atender las solicitudes y otorgar las visas respectivas.

Es importante tener en cuenta que para este país europeo el trámite se debe hacer con más de tres meses de antelación al viaje y hacerlo fuera de Francia.

Requisitos Working Holiday Visa Francia

Los requisitos para viajar y trabajar en Francia son:

  • No haber sido beneficiario del programa vacaciones y trabajo previamente.
  • Tener entre 18 y 30 años cumplidos el día de la solicitud de la visa, es decir que no se puede solicitar esta visa después del día del cumpleaños número 30.
  • No estar acompañado de personas dependientes económicamente como hijos o padres
  • Ser titular de un pasaporte colombiano.
  • Disponer de recursos financieros suficientes, mínimo 2.500 euros lo que equivale a 11 millones de pesos aproximadamente.
  • Disponer de un tiquete de transporte ida y regreso.
  • No tener antecedentes judiciales.
  • Presentar un certificado médico emitido por un profesional con registro médico oficial que garantice las vacunas al día, buen estado físico y buena salud mental.
  • Estar cubierto en Francia durante la estadía por un seguro de viaje Europa que cubra todos los riesgos relacionados con enfermedad, maternidad, invalidez, hospitalización, así como repatriación.

Requisitos Working Holiday Visa Chile, Mexico o Perú

Para el caso de los países latinoamericanos – México, Perú y Chile –  los trámites varían de acuerdo a cada embajada.

Chile 

  • Acreditar tener un título de enseñanza superior o haber sido aceptado para cursar el tercer año de estudios universitarios de pregrado.
  • No viajar acompañado con hijos u otros dependientes.
  • Pagar los derechos correspondientes al visado de residente temporario.
  • Tener pasaporte con una vigencia mínima hasta la expiración de la respectiva visa temporaria.
  • Tener pasaje de regreso o fondos suficientes y demostrables para comprar ese pasaje.
  • Demostrar medios económicos razonables para mantenerse durante la estadía inicial en el territorio de la República de Chile.
  • Acreditar la titularidad de un seguro médico con cobertura en la República de Chile y con vigencia compatible por el periodo de duración de la visa otorgada.
  • No tener antecedentes penales.
  • Presentar los documentos legalizados por la Autoridad Competente.

Perú

  • Tener pasaporte o documento de viaje con vigencia superior a seis meses.
  • Presentar constancia de vacunación contra la fiebre amarilla, en caso de que su permanencia sea en una zona tropical.
  • Pagar la tasa de la visa de intercambio que indique el tarifario consular y otros derechos migratorios.
  • Acreditar no tener antecedentes policiales ni penales en el país de residencia.
  • Suscribir el compromiso de no asumir alguna actividad remunerada como principal durante su estancia en el país o que se prolongue más allá del permiso autorizado.

México

  • Presentar pasaporte o documento de identidad válido y vigente.
  • Una fotografía con el rostro visible y sin anteojos, a color, tamaño pasaporte, con fondo blanco y de frente.
  • Comparecencia personal del interesado a la embajada mexicana en Colombia.

¿Perdió su trabajo? Así puede seguir en su EPS y no perder la atención en salud

¿Perdió su trabajo? Las preocupaciones por este problema son muchas. pero le resolvemos una: Así puede seguir en su EPS y no perder la atención en salud.

En Colombia, existen varias opciones para seguir afiliado a una EPS (Entidad Promotora de Salud) incluso si no tienes trabajo. Aquí te presentamos las alternativas más relevantes y cómo puedes acceder a ellas.

1. Afiliación como Beneficiario

Una de las opciones más sencillas es ser afiliado como beneficiario de un familiar que esté cotizando en el régimen contributivo. La normativa colombiana permite que los cónyuges, hijos, padres y otros familiares cercanos sean incluidos como beneficiarios en la EPS del cotizante.

2. Régimen Subsidiado

Si perteneces a los niveles 1 o 2 del Sisbén, puedes trasladarte al régimen subsidiado. Este régimen está diseñado para personas de bajos ingresos y cubre los costos de salud a través de subsidios del gobierno.

Para acceder, debes diligenciar un formulario de afiliación en la EPS y, si es necesario, actualizar tu información en el Sisbén.

3. Programas de Protección al Cesante de las Cajas de Compensación Familiar

El programa de protección al cesante, gestionado por las Cajas de Compensación Familiar, ofrece cobertura en salud hasta por seis meses para aquellos que han perdido su empleo.

Este programa también incluye el pago de pensión y la cuota monetaria del subsidio familiar. Para acceder, debes haber realizado aportes a una Caja de Compensación durante al menos un año en los últimos tres años.

4. Afiliación como Independiente

Si tienes la capacidad económica, puedes optar por afiliarte al régimen contributivo como trabajador independiente.

Esto implica realizar aportes mensuales a la EPS basados en un ingreso base de cotización (IBC) que no puede ser inferior al salario mínimo. Esta opción te permite mantener la cobertura de salud sin depender de un empleador.

5. Contribución Solidaria

Algunas EPS ofrecen la opción de la contribución solidaria, donde puedes pagar una tarifa establecida para mantener tu afiliación y la de tu grupo familiar.

Esta modalidad está disponible para aquellos que no califican para el régimen subsidiado pero desean continuar con la cobertura de salud.

6. Movilidad entre Regímenes

La normativa colombiana permite la movilidad entre el régimen contributivo y el subsidiado sin perder la continuidad en la cobertura de salud.

Esto significa que si encuentras un nuevo empleo, puedes regresar al régimen contributivo sin interrupciones en tu afiliación.

Pasos para Mantener la Cobertura de Salud

  1. Actualizar Información: Asegúrate de tener actualizada tu información en el Sisbén y en la EPS.
  2. Diligenciar Formularios: Completa los formularios necesarios para la afiliación como beneficiario, al régimen subsidiado o como independiente.
  3. Contactar a la EPS: Comunícate con tu EPS para conocer las opciones disponibles y recibir orientación sobre el proceso.
  4. Aportar Mensualmente: Si optas por la afiliación como independiente o la contribución solidaria, realiza los aportes mensuales correspondientes.

Mantener la cobertura de salud en Colombia es posible incluso si no tienes trabajo. Las opciones disponibles, como la afiliación como beneficiario, el régimen subsidiado, el programa de protección al cesante y la afiliación como independiente, te permiten seguir protegido y acceder a los servicios de salud necesarios.

Estas son las 5 páginas para encontrar trabajo desde casa y sin experiencia

Estas son las 5 páginas para encontrar trabajo desde casa y sin experiencia aplicando a sus ofertas con total seguridad.

Gracias a la era digital y el cambio que ha tenido la virtualidad en el ámbito laboral alrededor del mundo es posible desempeñar de manera eficiente trabajos online sin experiencia.

Aunque hay un gran número de oportunidades, muchas personas se encuentran con la dificultad de no encontrar vacantes que les permitan el trabajo en casa en las cuales no pidan una larga lista de experiencia laboral.

Es necesario conocer las plataformas que promueven las empresas con estas facilidades laborales y cómo se puede aplicar a sus ofertas. Entre las más conocidas y seguras están:

1. Upwork

Esta plataforma muestra las experiencias de otros usuarios en las empresas que han trabajado y quienes además tienen un perfil registrado dentro de ella. Aunque impone cierto porcentaje de comisión sobre las ganancias del trabajador, pero a medida que se vaya superando unos niveles de ingresos, el porcentaje inicial irá disminuyendo.

2. Infojobs

Esta página cuenta con una amplia variedad de empleos remotos, con más de 1.200 ofertas en las que pueden aplicar los colombianos en áreas como:

  • Administración de Empresas
  • Atención a clientes
  • Comercial y ventas
  • Información y telecomunicaciones
  • Ingenieros y técnicos
  • Marketing digital y comunicaciones

3. Fiverr

Se trata de una plataforma que se dedica a la redacción de textos digitales, la edición, programación, traducción, y otros temas relacionados. Por su facilidad esta plataforma es considerada una de las mejores para el trabajo remoto.

4. Remote.co

Esta plataforma ofrece empleo en áreas de servicio al cliente, contaduría, ventas, marketing, negocios, entre otros perfiles.

5. Flexjobs

Esta plataforma cuenta con bastantes opciones  profesionales, pero para acceder a la base de datos se debe pagar una suscripción de bajo costo.

 

Con las anteriores opciones usted puede mejorar sus finanzas, realizando labores desde la comodidad de su hogar y de forma segura.

Convocatoria para trabajar en España con salario mensual de 16 millones

Sena abre convocatoria para trabajar en España con salario mensual de 16 millones. Uno de los requisitos es tener pasaporte.

A través de la Agencia Pública de Empleo el Servicio Nacional de Aprendizaje -Sena-, anunció una nueva oferta laboral dirigida a los profesionales de la salud que quieran trabajar en Europa.

Esta convocatoria se trata de dos vacantes para geriatras y está disponible para aplicar hasta el 23 de agosto de este 2024. Para acceder, los interesados que no tengan registrada su hoja de vida en la plataforma del Sena deberán hacerlo, y para quienes ya la tengan en el sistema se recomienda actualizarla.

Características del empleo

Este trabajo ofrece un contrato a término indefinido con un salario anual de 45.000 euros, alrededor de 196’956.771 pesos colombianos y 16’613.265 pesos mensuales. Por su parte, la jornada de trabajo será completa y se le darán prestaciones sociales como seguridad social integral.

La empresa le facilitará una vivienda al empleado de manera provisional hasta que encuentre un lugar para vivir. También se le proporcionará la educación que requiera.

¿Cuáles funciones que desarrollará?

– Actuar como asesor de otros médicos

– Conducir análisis microscópicos y químicos de pruebas y muestras de laboratorio.

– Diagnosticar y tratar enfermedades, trastornos físicos o psiquiátricos

– Elaborar protocolos de tratamiento de enfermedades y quirúrgicos.

– Estudiar la naturaleza, causa y desarrollo de enfermedades humanas y cambios funcionales causados por enfermedades.

– Hacer seguimiento de la evolución de las enfermedades de sus pacientes y asistirlos en su proceso de recuperación.

– Ordenar pruebas de laboratorio, rayos X y otros diagnósticos e interpretar sus resultados.

Requisitos para aplicar a la oferta:

  • Se requiere un título universitario de medicina homologado por el Ministerio de Universidades de España y adjuntarlo como soporte de su hoja de vida en el ítem educación. (Si su hoja de vida está sin homologación, será excluida inmediatamente del proceso).
  • Tener una especialización en geriatría o formación y experiencia de más de 3 años en el área geriátrica o similares.
  • Tener el pasaporte o estar en el proceso de obtenerlo.

La selección final para ocupar el puesto se realizará de manera virtual, por lo tanto el postulado deberá tener acceso a internet y conectarse a la hora y fecha indicadas.

Aplique a los empleos disponibles para trabajar con empresas extranjeras

Aplique a los empleos disponibles para trabajar en empresas extranjeras, con salarios desde más de un salario mínimo.

Una empresa que proporciona soluciones de personal para aumentar la productividad de las empresas, llamada Solvo Global, lanzó esta semana a través de la página oficial de Magneto varias ofertas laborales para trabajar con algunas empresas del exterior, específicamente norteamericanas. Estas compañías requieren colaboradores que mínimo tengan 6 meses de experiencia en los cargos requeridos.

¿Qué perfiles están buscando?

Asistente legal bilingüe para importante firma legal

Funciones

  • Solicitar y redactar documentos para solicitar los registros médicos y facturas de los centros médicos y hospitales en los que nuestro cliente recibió tratamiento.
  • Realizar seguimiento de las solicitudes de documentos de registros médicos y facturas, que se hubieren realizado en el expediente del cliente y que se encuentren pendientes de recepción, para confirmar su estado.
  • Solicitar los reportes de Policía que se expidan a causa del accidente por el cual estamos representando a nuestro cliente.
  • Establecer reclamos con las aseguradoras que puedan brindar y/o tener cobertura, para cubrir con los gastos médicos y/o daños causados por la ocurrencia del siniestro.

Requerimientos

  • Inglés avanzado.
  • Pregrado en derecho o afines.
  • Disposición para aprender y mejorar.
  • Excelente actitud.
  • Ciudad de residencia: Medellín, Sabaneta, Barranquilla, Bogotá y Bucaramanga.

Ofrecen

  • Remuneración: 2.600.000 COP al mes.
  • Horario: lunes a viernes, disponibilidad de 8:00 a. m. – 6:00 p. m. (acorde a la hora de EE. UU.).
  • Contrato a término indefinido directamente con Solvo Global.
  • Universidad Solvo para mejorar tu inglés y el de un familiar.

Para aplicar a la vacante de asistente legal bilingüe puede hacerlo a través de Magneto 

Reclutadores

Funciones

  • La comunicación diaria suele ser de 40 a 50 llamadas telefónicas, de 50 a 100 mensajes de texto, correos electrónicos, etc., a candidatos actuales y pasivos.
  • Hablar con personas de todos los ámbitos de la vida y ayudarlos a encontrar el mejor puesto que tengamos disponible para ellos en su área geográfica.
  • Brindar una excelente experiencia al candidato a través de mensajes consistentes que se alineen con la marca T-ROC y sus valores fundamentales.
  • Los reclutadores deben poder trabajar en un entorno dinámico y acelerado.

Requisitos

  • Importante tener experiencia en ventas y servicio al cliente.
  • Fuerte actitud de ventas y deseo de aprender sobre el campo de contratación y la cultura estadounidense con habilidades de comunicación efectiva y capacidad para identificar y resolver problemas rápidamente.
  • Experiencia comprobada en el uso del pensamiento innovador para cerrar ventas.
  • Capacidad y deseo de prosperar en un entorno colaborativo de ritmo rápido y de gran volumen.
  • Alto nivel de energía, creatividad y pensamiento independiente.
  • Fuerte personalidad.
  • Habilidades de compromiso.
  • Educación secundaria o equivalente.
  • Afinidad con la cultura estadounidense y las marcas minoristas.
  • Inglés C1.
  • Conocimientos básicos en procesos de reclutamiento y sistemas ATS, como de hecho y otros.

Condiciones

  • Experiencia: 6 meses de experiencia
  • Ciudad de residencia: otra (Bogotá)
  • Salario: $ 3.700.000

Para aplicar a la vacante de reclutador, debe postularse en la página de Magneto.

 

Vea cómo puede obtener la pensión antes de tiempo, son suficientes 50 semanas cotizadas

Así puede obtener la pensión antes de tiempo con 50 semanas cotizadas. La entidad administradora de pensión es la que define.

Aunque existen otros modelos de vida, todavía existen colombianos que esperan obtener una pensión digna para finalizar los últimos años de vida.

Por ello y tras largos años de trabajo, esfuerzo y dedicación, cumplen con las obligaciones de aporte y pagos al sistema de pensiones existentes en el país. Un proceso que finaliza luego de un número de semanas cotizadas -hombres de 1300 y mujeres de 1000- y una edad establecida -57 años para mujeres y 62 para hombres-

No obstante, existen situaciones en las que las personas pueden obtener la jubilación antes de lo previsto y con requisitos menos estrictos.

En Colombia existe la pensión por invalidez, que se otorga a los trabajadores que, debido a ciertas condiciones médicas, no pueden continuar con su empleo de manera normal.

Para acceder a ella se necesita una certificación de pérdida de capacidad laboral de un 50% o más que luego la entidad administradora de pensiones entrará a evaluar, si es aprobada recibirá mensualmente un monto determinado en función de las semanas laboradas a lo largo de su carrera.

Algunas enfermedades por las que se puede solicitar la jubilación por invalidez incluyen dolor crónico y agudo de espalda, sordera, estrés, síndrome de fatiga crónica, agotamiento visual, silicosis crónica y síndrome del túnel carpiano.

Trabajo sí hay: Ara abrió vacantes con pagos hasta $2 millones sin mucha experiencia

Trabajo sí hay: Ara abrió vacantes con pagos hasta $2 millones sin mucha experiencia. Los interesados pueden ser bachilleres.

Jerónimo Martins, la compañía propietaria de Ara, lanzó nuevas oportunidades laborales para diversos roles en distintas regiones del país.

La empresa de origen portugués está ofreciendo contratos a término indefinido, destacando que los aumentos salariales serán efectivos después de tres meses de servicio.

Hay ofertas desde el millón 200 hasta los 2 millones de pesos sin mucha experiencia. A continuación, se detallan algunas de las posiciones disponibles y el proceso de aplicación:

Auxiliar de punto de venta en Caucasia, Antioquia

  • Requisitos: Ser bachiller y tener al menos 6 meses de experiencia
  • Contrato a término indefinido
  • Horario: lunes a domingo en turnos rotativos con un día de descanso a la semana
  • Contiene auxilio de alimentación
  • Salario de 1’293.000 a 1’400.000 pesos
  • Aplicación: a través de magneto

Auxiliar de punto de venta en Medellín, Antioquia

  • Requisitos: Ser bachiller y al menos tener 6 meses de experiencia
  • Contrato a término indefinido
  • Horario de lunes a domingo en turnos rotativos con un día de descanso a la semana
  • Contiene auxilio de alimentación
  • Salario de 1’293.000 a 1’400.000 pesos
  • Aplicación: A través de magneto

Operador logístico en Neiva, Huila

  • Requisitos: Ser bachiller y tener al menos menos 6 meses de experiencia en alistamiento de pedidos, inventarios, auditoría, recibo de pedidos y manejo de equipos
  • Salario de 1’293.000 pesos, más beneficios de alimentación y recargos de ley
  • Aplicación: A través del enlace de magneto

Supervisor de tienda en Puerto Wilches, Santander

  • Requisitos: Tener 1 año de experiencia. Los interesados pueden ser desde bachilleres hasta profesionales
  • Contrato a término indefinido
  • Salario de 2’202.000 pesos, más 175.000 pesos de auxilio de alimentación
  • Aplicación: A través del enlace proporcionado por magneto

Líder de tienda en Puerto Wilches, Santander

  • Requisitos: Ser bachiller o tecnólogo y tener al menos 2 años de experiencia
  • Horario de lunes a domingo con un día de descanso a la semana
  • Contrato a término indefinido
  • Salario de 2’202.000 pesos
  • Aplicación: A través del enlace proporcionado por magneto

Empresa española busca desarrolladores en Colombia para trabajo desde casa

Empresa española busca desarrolladores en Colombia para trabajo desde casa. Pago depende de nivel de experiencia.

Indra es una de las principales empresas globales de consultoría y tecnología de origen español que cuenta con más de 52.000 empleados a nivel mundial y tiene presencia en 46 países.

Esta multinacional recientemente abrió convocatoria para varias plazas en las que se destaca el perfil profesional de desarrolladores.

Las vacantes gozan de contrato a término indefinido directamente con la empresa y puede realizar las funciones desde casa o alternado, es decir remoto-oficina.

Vacantes disponibles

1. Desarrollador Cobol Online – Trabajo remoto 

Para aquellos apasionados por la programación Cobol, Indra abre sus puertas a tecnólogos, profesionales y estudiantes universitarios en sistemas u otras disciplinas relacionadas.

La posición requiere un mínimo de tres años de experiencia en Desarrollo Cobol Online, con conocimientos específicos en tecnologías como CICS, DB2 y JCL.

La oferta de empleo incluye un contrato a término indefinido y un salario competitivo, brindando la oportunidad de aplicar conocimientos en un entorno de trabajo desde casa. Más información aquí.

2. Desarrollador Java – Trabajo remoto

Indra busca talento en el ámbito de Java, ofreciendo una posición remota para tecnólogos, estudiantes o ingenieros de sistemas y carreras afines.

Los candidatos ideales deberán poseer una tarjeta profesional y contar con al menos dos años de experiencia en microservicios Soap-Rest.

Este rol ofrece un contrato a término indefinido, brindando la oportunidad de contribuir a proyectos innovadores desde la comodidad del hogar. Más información aquí. 

3. Desarrollador C++ – Trabajo remoto 

Si eres estudiante, técnico, tecnólogo o profesional en ingeniería de sistemas, eléctrica, electrónica u otras carreras afines, Indra tiene un espacio en el equipo de Desarrolladores C++.

Se buscan individuos con más de dos años de experiencia en desarrollo C/C++, análisis de requisitos, diseño y desarrollo de software en proyectos multidisciplinarios, y programación orientada a objetos.

Este puesto permite trabajar remotamente desde cualquier parte de Colombia, con un contrato a término indefinido. Más información aquí. 

4. Técnico en mantenimiento electrónico – Presencial Medellín

Indra necesita técnicos en sistemas o carreras afines titulados, con experiencia de 6 meses en mantenimiento de hardware, software o máquinas, sistemas electrónicos o eléctricos.

Deben contar con disponibilidad de tiempo de domingo a domingo para turnos rotativos. Acá puede encontrar más detalles.

Desempleo sigue bajando en Armenia, ultimas cifras la sitúan en séptimo lugar a nivel nacional

Desempleo sigue bajando en Armenia, ultimas cifras la sitúan en séptimo lugar a nivel nacional. Alcaldía cumple con su plan de desarrollo.

Las altas tasas de desempleo en la capital quindiana parece ser cosa del pasado, en esta oportunidad, en el período comprendido entre julio y septiembre del 2023, Armenia informó una cifra de desocupación del 11.4 %.

Esta nueva tasa evidencia una disminución del 1.4 % en comparación con el mismo intervalo en 2022.

Este positivo indicador posiciona a la ciudad en el séptimo puesto entre un total de 23 ciudades evaluadas.

La tasa global de participación se sitúa en el 59.0 %, experimentando un aumento del 2.5 % en relación al mismo periodo del año anterior.

En cuanto a la tasa de ocupación, se destaca un incremento del 3 %, alcanzando el 52 %, mientras que la tasa de subempleo reporta un 6.3 %, representando un aumento del 1.5 % con respecto al mismo periodo del año anterior.

Al examinar la tasa de desempleo acumulada a lo largo del año, se observa una progresiva disminución del 13.2 % entre enero-marzo, 12.2 % entre abril-junio y 11.4 % entre julio-septiembre.

Si esta tendencia se mantiene y la tasa de desempleo del último trimestre se estabiliza en el 11 %, la tasa de desempleo para el año completo se ubicaría en alrededor del 12 %.

La Alcaldía de Armenia tiene como propósito reducir la problemática del desempleo y por ello lo ha planteado como meta prioritaria dentro del Plan de Desarrollo.

El objetivo es reducirlo por debajo del 13% y al parecer esta misión se está cumpliendo a cabalidad.

El análisis sectorial revela que la administración pública sigue desempeñando un papel crucial en la generación de empleo, contribuyendo con 3.746 empleos.

Las actividades profesionales es el segundo renglón económico fuerte con la empleabilidad de  2.656 trabajadores.

Otros sectores que han contribuido significativamente a la creación de empleo incluyen el transporte y almacenamiento con 2.599 empleados adicionales, alojamiento y servicios de comida con 1.916, agricultura con 1.291, actividades financieras con 889, información y comunicaciones con 624, y servicios públicos con 287 personas más.

Viaje a Italia podrá superar los 3 meses con visa especial, vea cómo sacarla

Viaje a Italia podrá superar los 3 meses con visa especial. En el país se puede estudiar, trabajar o turistear con este documento.

Para permanecer en Italia más de los 90 días permitidos por el Gobierno Nacional, es necesario expedir una visa especial.

Este documento permite la residencia para estudiar, trabajar o turistear más de tres meses y para obtenerla hasta hace unos días era necesario programar una cita con la embajada.

Ahora, desde el 7 de noviembre se podrá hacer esa diligencia sin cita previa. Los interesados en el trámite deben ir a la sede de la embajada italiana en Bogotá los días lunes, miércoles, jueves y viernes de 8 a 10 de la mañana y martes de 2 a 3 de la tarde.

La atención se definirá por el orden de llegada y por las categorías a las que pertenezca, es decir, si hace parte de la población con discapacidad, de mujeres embarazadas, adulto mayor o familias con niños en brazos.

Para obtener este permiso hay que cumplir ciertos requisitos, que varían dependiendo del tipo de visa -trabajo, estudio o turismo-

Los principales documentos a pedir son pasaporte vigente, documento de identidad original y en fotocopia, seguro de viaje, reserva de hoteles, en caso de turismo y fotografías tipo carné.

Empresa americana ofrece vacantes para personal que hable español

Empresa americana ofrece vacantes para personal que hable español. Pagan en dólares y dan educación gratuita.

Hace poco la empresa conocida como Solvo lanzó nuevas convocatorias en la modalidad de teletrabajo para personas que hablen español e inglés.

Entre la oferta se encuentra la de asistencia administrativa, desarrollador de software, entre otros.

Desarrollador de Android en español

La persona que aplique para esta oferta de trabajo deberán desarrollar las aplicaciones de Android y TV de la compañía.

Los requisitos son tener 5 años de experiencia, vivir en Bogotá, Medellín, Barranquilla, Bucaramanga o Cali y tener cnocimiento en Android (Java y Kotlin) – S.O.L.I.D. Design Principles, Android TV Apps (not in java), Different IT architectures, en particular MVVM, MVP y CLEAN ARCHITECTURE. Use of API REST architectures Soft skills.

Este trabajo es remoto con un horario de 1:00 a. m. a 10:00 a. m y hay 10 vacantes disponibles para contrato a término indefinido.

Las personas que sean seleccionadas recibirán cursos gratis en inglés y excel.

Asistente Administrativo Bilingüe

La empresa Solvo indicó que está en búsqueda de un Asistente Administrativo Bilingüe para trabajar con uno de sus clientes más importantes en Norte América.

Algunas de las funciones que deberá ejecutar son programar, coordinar o reprogramar reuniones para el equipo de productos, apoyar el equipo de productos.

  • Venta de billetes, reservas de hotel, reservas de coches y cambios en las reservas, según sea necesario, seguimiento de facturas, preparar y presentar informes de gastos mensuales, entre otros.

Los requisitos para aplicar son: tener un año de experiencia en áreas administrativas, tener habilidad en comunicación escrita y verbal en inglés, manejo de Excel, conocimiento de ofimática y software de bases de datos y vivir en Bogotá, Medellín, Cali, Bucaramanga o Barranquilla.

Esta oferta de trabajo ofrece teletrabajo con dos horarios disponibles: lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m. o lunes a viernes de 11:00 a. m. a 9:00 p. m.

Este contrato es a término indefinido y ofrece grandes beneficios como:

  • Cursos en Solvo University.
  • 10 % de descuento en la universidad María Cano.
  • Descuentos para tratamientos dentales.
  • 20 % de descuento en Foodology: Avocalia, Burritos, The Crunch y Wings.
Sr Billing Analyst

La persona que sea seleccionada para esta vacante deberá realizar y enviar las facturas a los clientes asignados, crear clientes en el sistema PRISM, verificar los conceptos facturables y descuentos autorizados para cada cliente, cobro de cartera de clientes asignados y enviar solicitud de créditos para aprobación.

Este trabajo es remoto con un horario de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.

Requisitos:

  • Manejo del paquete de Microsoft Office.
  • conocimientos básicos de Facturación y Cuentas por cobrar.
  • Vivir en Medellín, Envigado o alrededores.
  • Tres meses de experiencia.
  • Bachiller completo.

Cómo postularse a las ofertas de trabajo de Solvo

Como estas ofertas laborales, también se puede encontrar varias en Solvo, quienes ofrecen varias vacantes, ya sea para trabajo en casa o de manera presencial.

La gran mayoría de estas ofertas laborales con empresas extranjeras son para servicio al cliente en inglés.

Para aplicar a las ofertas ya antes mencionada puede ingresar al siguiente enlace y buscar la oferta de trabajo que mejor se acomode a los gustos y necesidades

Coca Cola ofrece empleos con sueldos de hasta casi 3 millones de pesos

Coca Cola ofrece empleos con sueldos de hasta casi 3 millones de pesos en diferentes partes del país. Pereira y Armenia están en la lista.

Según publicó Coca-Cola en el portal de empleo Magneto, se buscan varios perfiles con sueldos de 1’600.000 para practicantes hasta 2’800.000 pesos para personas con poca experiencia.

El constante crecimiento de esta multinacional ha hecho que abran más vacantes para los interesados en ingresar a esta compañía en diferentes partes del país.

Las vacantes que necesitan ocupar por el momento son las de Pre vendedor TAT, practicante y especialista en seguridad industrial, las cuales tienen las siguientes características.

Pre vendedor TAT – Armenia y Pereira

Se encargará de garantizar el asesoramiento y procesos de venta para el alcance de los objetivos por ruta.

revisar inventarios, precios de los productos, organización y limpieza de los productos y montar pedidos y ejecutar el punto de venta.

La persona que quiera aplicar para este empleo debe ser técnica o tecnóloga en mercadeo, administración o afines.

Además, tener experiencia de 1 año en el área de ventas TAT, llevando a cabo tareas como las mencionadas anteriormente y contar con moto y licencia de conducción mayor a 2 años.

Los horarios de trabajo son de lunes a sábado y festivos de 7:00 a. m. a 5:00 p. m. y se ofrece un salario de 2’800.000.

Practicante

El interesado debe estar en último semestre de la universidad y tener anteriormente contrato de aprendiz y tener el aval de la entidad educativa.

Las funciones para este cargo serán variadas de acuerdo al personal calificado que le sea asignado para ejecutar tareas.

Los horarios que deberá manejar son de 6 de la mañana a 3 de la tarde y tendrá un salario de 1’600.000 pesos.

Especialista Seguridad Industrial

Tendrá como objetivo principal garantizar la implementación, mantenimiento y mejora del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo al interior de la planta a través del cumplimiento de los requisitos legales, los requisitos definidos por Coca-Cola Company y el área corporativa desde México y la Oficina Central en Colombia.

Para aplicar, debe contar con licencia en seguridad y salud en el trabajo, ser profesional en seguridad industrial, ingeniería mecánica, química o industrial con especialización en seguridad industrial.

Tener conocimiento en normas ISO y contar con una experiencia mínima de 2 años en implementar, planificación y ejecutar actividades para el control preventivo y correctivo en seguridad en empresas de manufactura de consumo masivo y manejo de auditorías.

El portal de empleo Magneto constantemente publica ofertas de diferentes empresas incluyendo Coca-Cola, para conocer más y postular la hoja de vida puede ingresar haciendo clic aquí.

Estados Unidos ofrece trabajo remoto con jugosos sueldos en dólares

Estados Unidos ofrece trabajo remoto con jugosos sueldos en dólares. Los interesados deberán saber inglés y español.

Tras la pandemia, numerosos trabajadores expresan una preferencia por el trabajo remoto. Esta modalidad al parecer permite el ahorro en tiempo de desplazamiento y dinero lo que lo hace una atractiva opción a la hora de buscar empleo.

Aunque en Colombia hay pocas posibilidades de conseguir un empleo con estas condiciones, países como Estados Unidos está en la búsqueda de personas que hablen español e inglés para que trabajen a distancia.

Las características de estas vacantes, además de cumplir con las actividades de manera remota es el jugoso pago en dólares que supera el promedio mensual del país:

 Agente de Seguros Obamacare -Élite One Group

Salario: $5.000.00 – $12.000.00 al mes.

La persona seleccionada para este cargo deberá ser asesor profesional o corredor de Seguros en Protección Financiera y Seguro Médico Obamacare para los estados de Miami, la Florida, entre otros.

Requisitos: 

  • Dominar los idiomas inglés y español
  • Ser profesional con permiso de trabajo en EE. UU, aunque si no la tiene, la empresa ayudará a gestionarla sin ningún costo.

Auxiliar contable -ABBA

Salario: $40.000.00 – $50.000.00 al año.

Las funciones de esta vacante de empleo son ayudar en la preparación y presentación de declaraciones de impuestos, revisar y verificar la exactitud de los registros y transacciones financieras, proporcionar soporte administrativo según sea necesario, entre otras.

Requisitos: 

  • Para esta vacante también es necesario dominar los idiomas inglés y español
  • Tener dos años de experiencia
  • Conocimiento en QuickBooks Online
  • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
  • Ser profesional en Licenciatura en contabilidad o carreras relacionadas

Especialista en Atención al Cliente Bilingüe

Las principales funciones de este trabajo serán, ayudar a los administradores con la implementación de cuentas y funciones continuas de servicio al cliente, ayudar a responder las llamadas, desarrollar materiales de marketing, capacitación y promoción, entre otras.

Requisitos: 

  • Más de 1 año de experiencia laboral en coordinación de cuentas
  • Experiencia previa en servicio al cliente en la resolución de problemas vía telefónica o correo electrónico.
  • Fluidez bilingüe en inglés y español.
  • Manejo de  Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint y Microsoft Outlook.

Para aplicar, la persona debe vivir en un lugar donde el acceso al internet sea fácil y bueno y dejar su información personal en el presente enlace.

Industria webcam en peligro si se aprueba reforma laboral: Asocea

La Industria Web Cam podría estar en peligro si se aprueba la reforma laboral, así lo aseguraron miembros de la Asocea

La Asociación del Comercio Electrónico para Adultos –Asocea-, explicó que están en grave riesgo si se llega aprobar la reforma laboral. De acuerdo con Juan Carlos Rivera, miembro de la junta directiva de la organización, no alcanzarían los recursos para pagarles liquidación a las modelos  que constantemente rotan en la industria.

La rotación se debe a que muchas mujeres no se adaptan al empleo, incluso hay estudios que contratan mensualmente hasta 40 personas por esto, adicional a ello, las horas de trabajo son relativas al igual que las condiciones laborales.

“Para nosotros esta reforma sería el fin de la industria en Colombia. Si se va a regular la industria, sencillamente las modelos no trabajarían de esa manera. Ellas no van a querer cumplir un horario o cumplir una cantidad de cosas cuando lo han venido haciendo de una manera libre, sin que nadie las obligue o que las someta a hacer ninguna cosa. explicó Juan Carlos para Blu Radio.

Agregó que» para los estudios sería definitivamente imposible porque la rotación de modelos también es grande. Muchas chicas creen que este es el negocio del siglo y que se van a enriquecer, entran a un estudio, hacen la documentación, empiezan a trabajar y a los 15 o 20 días se retiran. Imagínese si tuviéramos que contratar esas personas y luego liquidarlas”.

 

¿Cómo se maneja la industria webcam en la actualidad?

Esta industria que lleva alrededor de 20 años en el país, maneja con las modelos un contrato de mandato, en el que ambas partes cumplen con sus obligaciones, pero sin cumplir un horario estricto. De acuerdo con Rivera, en este gremio se busca que no haya menores de edad ni contenido demasiado explicito que pueda afectar tanto a los creadores como al público.

Se calcula unas 150 mil modelos en la industria Web Cam detrás de las cuales hay más empleos directos como fotógrafos, diseñadores, monitores, personal de aseo, entre otros, los cuales sumarían 50 mil empleos más, es decir 200 mil puestos de trabajo afectados directamente.

En la actualidad esta industria paga impuestos de acuerdo con el articulo 78 de la ley 2010, que promulgó el Gobierno de Iván Duque, pero para Juan Carlos Vélez si se aprueba la reforma laboral, muchas mujeres empezarían a trabajar de forma independiente, recibiendo ganancias a través de las criptomonedas sin pagar impuestos al Gobierno como el 4×1000.

Otro de los riesgos que ve el miembro de la asociación es que se presente un proceso de informalidad y que incluyan a menores de edad para ser explotadas en esta industria de la generación de contenido para adulto.

Se acaban los contratos por prestación de servicios: ¿Cuándo y cómo nos beneficia?

Se acaban los contratos por prestación de servicios: ¿Cuándo y cómo nos beneficia? Estos son los anuncios hechos por el gobierno nacional.

Los contratos por prestación de servicios, muy utilizados en empresas públicas y privadas, y en los cuales el trabajador debe asumir el pago de todas sus prestaciones sociales y no tiene derecho a indemnizaciones, vacaciones, ni estabilidad laboral, se acabarían según los anuncios hechos por el presidente Gustavo Petro.

“El contrato de prestación de servicios, que encubre una relación laboral de manera mentirosa, solo para sobre-explotar al trabajador, debe pasar a la historia y debemos volver a las relaciones laborales pactadas”, dijo Petro en el marco del ‘Foro Iberoamericano: retos de la formalización laboral’.

Ante los anuncios, la ministra de Trabajo, Gloria Ramírez, aseguró que en la ponencia de la reforma laboral se va a plantear una forma de contratación que busque el avance de la formalización laboral.

Vea y escuche las palabras de la ministra del Trabajo:

Es así como se espera que para el 2023 estos contratos empiecen a desaparecer en entidades públicas y haya exigencia para que también sean remplazados en las privadas.