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Tras la difícil situación de la pandemia, la economía estadounidense empieza a reactivarse, pero muchas empresas aun no encuentran empleados suficientes.

De acuerdo con la agencia de noticias EFE, hay por ejemplo “restaurantes buscando empleados desesperadamente en plena recuperación y largas esperas por la falta de conductores en empresas como Uber , sin lograr encontrar personal.

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La problemática se estaría presentando en parte porque el gobierno de Joe Biden está entregando cerca de 300 dólares a familias afectadas por la pandemia, que se suman a otras ayudas que ya brindaba el gobierno nacional, lo que estaría provocando que muchas personas prefieran quedarse en casa y no perder las ayudas, antes que ir a buscar empleo.

Algunas empresas incluso están subiendo los salarios para atraer a trabajadores a los puestos ofrecidos.

Es así como los trabajos con más demanda en Estados Unidos después del Covid-19, según un informe realizado por Univision en 2020, serían:

Entrenadores físicos: el medio dice que ya muchos se han acostumbrado a entrenar en casa y tal vez lo sigan haciendo, destacando que la forma remota resulta útil para algunos.

Conductores de camiones y logísticos: durante la pandemia, los empleados de la cadena de suministro tienen una solicitud importante.

Enfermeras y asistentes médicos: el sector de la medicina está creciendo, entre varias razones, porque Estados Unidos es “un país cada vez más longevo”.

Desarrolladores de software: trabajar remotamente ampliará nuevos espacios para el desarrollo de nuevas herramientas de apoyo virtuales.

Gerentes de publicidad, promociones y mercadeo: Univisión, citando a la Oficina de Estadísticas Laborales, comentó que “para 2028 esta profesión crecerá un 8 %”.

Con información: univision.com

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